単発でのご依頼
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労務相談
| 5,500円 | チャット・メール・電話にて対応 (京都滋賀エリアはご訪問も可能です。ご希望の場合は交通費を別途いただきます) |
就業規則・諸規程・法定書類の作成・変更
| 項目 | 報酬額(税別) | |
| 基本料 | 顧問先様 | |
| 就業規則の作成 | 200,000円 | 120,000円 |
| 就業規則の追加・変更 | 40,000円 | 30,000円 |
| ・賃金規程(給与規程) ・育児休業・介護休業規程 ・賞与規程 ・退職金規程 | 50,000円 | 30,000円 |
| 上記規程の追加・変更 | 30,000円 | 15,000円 |
| その他規程 | 30,000円 | 20,000円 |
| その他規程の追加・変更 | 15,000円 | 10,000円 |
| 規程のリーガルチェック | 50,000円 | シンプル:10,000円 トータル:0円 |
| ・労働条件通知書(雇用契約書) ・労使協定 | 15,000円 | 10,000円 |
| 労務管理に必要な書面 (身元保証書や秘密保持契約書など) | 10,000円 | 8,000円 |
※報酬額には監督署への届け出も含まれます。
社会保険・労働保険手続き代行業務
| 項目 | 報酬額(税別) |
| 労働保険年度更新 | 基本料10,000円+1人@500円 |
| 社会保険算定基礎届 | 基本料7,000円+1人@500円 |
| その他 | 5,000円~ お問い合わせください |